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2022年产假是158天还是98天,全国各地产假最新政策规定一览

来源:http://www.gzqianyuan.com 作者:优孕助孕机构 发布时间:2023-01-06
摘要:上海市:女性产假+生育假的休假标准为158天。重庆市:女性产假+生育假的休假标准为178天。天津市:女性产假+生育假的休假标准为128天。江西省:女性产假+生育假的休假标准为188天。

最近不少准妈妈即将生产,纷纷准备向单位申请休产假,因此不少人在问2022年产假是158天还是98天?其实国家规定的产假标准是不得低于98天,但是因为二胎、三胎政策的开放,为了给女性职工更好的保障,对产检时间都有延长,至于具体休多长时间还需要结合当地相关政策来看。

2022年产假是158天还是98天

目前国家规定的产假最低标准为98天,也就是不得少于98天,具体的由各地相关部门规定为准。由于国家三胎政策的全面开放,考虑区域平衡、基金承受能力、社会影响等方面因素,国内不少地区都将产假进行了延长。2022全国各地产假最新政策规定如下:

北京市:女性产假+生育假的休假标准为158天,如果有需要的,可以向单位申请增加1-3个月的时间。

上海市:女性产假+生育假的休假标准为158天。

重庆市:女性产假+生育假的休假标准为178天。

天津市:女性产假+生育假的休假标准为128天。

河南省:女性产假+生育假的休假标准为190天,在国家98天的标准上增加了3个月的时间。

海南省:女性产假+生育假的休假标准为190天,在国家98天的标准上增加了3个月的时间。

江西省:女性产假+生育假的休假标准为188天。

青海省:女性产假+生育假的休假标准为188天。

甘肃省:女性产假+生育假的休假标准为180天。

黑龙江省:女性产假+生育假的休假标准为180天。

广东省:女性产假+生育假的休假标准为178天。

吉林省:女性产假+生育假的休假标准为158天,如果有需要的,可以向单位申请将产假时间延长至1年。

陕西省:女性产假+生育假的休假标准为158天,如果是生育三胎,可以再增加半年的奖励假。

河北省:女性生育一、二孩的产假+生育假的休假标准为158天,生育三孩的产假+生育假的休假标准为188天。

浙江省:女性生育一孩的产假+生育假的休假标准为158天,生育二、三孩的产假+生育假的休假标准为188天。

福建省:女性产假+生育假的休假标准为158-180天。

安徽省:女性产假+生育假的休假标准为158天。

云南省:女性产假+生育假的休假标准为158天。

湖南省:女性产假+生育假的休假标准为158天。

湖北省:女性产假+生育假的休假标准为158天。

贵州省:女性产假+生育假的休假标准为158天。

四川省:女性产假+生育假的休假标准为158天。

山东省:女性产假+生育假的休假标准为158天。

山西省:女性产假+生育假的休假标准为158天。

江苏省:女性产假+生育假的休假标准为不少于128天。

广西壮族自治区:女性产假+生育假的休假标准为148天。

新疆维吾尔自治区:女性产假+生育假的休假标准为158天。

2022年产假是158天还是98天,全国各地产假最新政策规定一览

宁夏回族自治区:女性产假+生育假的休假标准为158天。

内蒙古自治区:女性产假+生育假的休假标准为158天。

总结

2022年产假是158天还是98天,其实现在基本上都在98天的基础上有所延长,大多数地区都是158天,但是还有部分地区会少于或多于这个时间。也就是说不同地区的规定是不同的,具体的还是需要结合当地的相关政策来看。


参考资料
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